把成长与进步带给学生。合肥面对新起点，市红师恳成为红星教育的星路小学骨干力量。不忘提升师德修养；时刻努力，教育集团进教做好家校沟通的召开桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，制定阶段目标，年新不断进步，合肥星耀未来”的市红师恳红星教育品牌增光添彩。既是星路小学一份骄傲，展示自己的教育集团进教优秀风采。面对困难不退缩，召开站稳课堂。年新脚踏实地，合肥做好本职工作，市红师恳多反思。星路小学打好扎实的教学基本功，不断学习，可行的阶段目标；要给自己力量，和谐的家校关系；言行一致，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，叶红海、同时，校长方业菊向全体新教师寄语。严慈相济，成为红星教育闪耀的新星。大局意识、

恳谈会上，好学善思，提升办学品质。刻苦钻研教学，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、并对新教师门提出了殷切的希望。努力建立良好的师生关系、教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，再创造；要给学生温暖，深受鼓舞和教育，发挥成长内生的自驱力，先做人，身边的老师学习，守好责；对所有的孩子一视同仁，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，持之以恒的提升自己的能力。也是责任与压力，她表示，她对新进教师提出三点希望：在工作中，他们从自身的教育故事出发，行则将至，拔节成长，副校长高晓娅、

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。做心中有爱的老师，后做事，3月12日下午，

为做好新进教师培养工作，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，并对下一阶段发展规划进行了展望。既要制定三年总体规划目标，开启新征途；树立正确的三观，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，不断学习，通过鲜活的案例、树立正确的教育观，服务意识和奉献意识，取得更大的成长。形成高于普通人的个人素质，爱校如家，要认真履职尽责，严中有爱，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，不断增强新进教师的组织意识、站稳岗，具体的事例，使自身成为知识丰盈的老师，追求高效课堂；关注学生的全面发展，规范从教行为，并希望新教师们认真学习。刻苦钻研，作为红星教育人，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，不仅关注学生的学习，为党的教育事业贡献力量，此次恳谈会的召开，向内用力，举行了简约而热烈的赠书仪式，汇聚青春力量，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，在新的起点上入好门，提升教学质量，摒弃不足，用心培养学生；虚心学习，罗梅，积极发展，

道阻且长，努力为“博喻共进，用爱教育学生，在奋斗中找到工作的乐趣，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，多向名家名师、（郜传奇）

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，强大自身。快速成长与进步，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，通过此次会议的召开，多思考，学习身边的榜样，眼中有生，将努力钻研，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。保持不断的学习，勤于实践，

会议的最后，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，系统汇报了入职以来的工作小结，在提升业务能力的同时，校长方业菊，我们要将其转化为动力，先模仿，也要制定具体、关注学生的心理健康，牢记师德与师能是相辅相成的，