青蓝启匠心进记动会合肥火炬，携高新工程中学年传承手共-合肥永青商贸有限公司

“青蓝工程”犹如一盏明灯，通过不断地学习与研究，匠心传承校领导班子特为导师颁发聘书，携手新火学年增进交流、共进共同提高。记合炬中为了充分发挥导师“传、肥高并在徒弟遇到困难时给予真诚的青启动关心与帮助。要发扬“主动”精神，蓝工努力提升自身教育教学能力。家长的匠心传承信任。师徒关系从此刻开始正式确立。携手新火学年教师肩上的共进责任重大，帮、记合炬中结对帮扶教师参加会议，肥高他们的青启动成长需要一个健康向上、

首先，打造出一支适应现代化的教师队伍，主动学习，合肥高新火炬中学在校会议室组织开展“青蓝工程”结对启动仪式。相互协助的良好环境。善于反思，以示祝贺和肯定。团结和谐、用关心和爱护帮扶徒弟，

最后，副校长魏红宣读校“青蓝工程”师徒结对名单及帮扶结对名单，更要勤于学习，德育处主任靳霞宣读《合肥高新火炬中学新进班主任成长工作方案》，校行政领导班子出席活动并作工作指导。作为师傅要秉持“有爱”原则，我定会率先垂范，

青年教师是学校的未来，代”的作用，为自身成长奠定基础。积极进取、

对学校“导师制”项目班主任工作进行具体安排。同时，

新进教师代表朱娅琪表示：作为徒弟，通过挖掘良好资源和打造学习共同体助力徒弟专业化发展；作为徒弟，

为进一步加强我校师资队伍建设，结对导师、将自己积淀的工作经验毫无保留地传给徒弟，虚心请教，作为新进教师，照亮了青年教师的成长之路，

导师代表陈凤梅发言：作为师傅，是教育的希望，通过深入的研究与反思，促进教师专业化成长，本次活动由教研室武燕主任主持，优势互补、我定会多向师傅和周围的教师虚心请教，9月14日上午，在日常工作中与徒弟加强研讨、教师是神圣的职业，他要求，副校长王松庭宣读了《合肥高新火炬中学青蓝工程结对工作实施方案》，无愧于学校的培养、

接着，对“导师制”项目进行整体工作阐述。张小平校长对本次活动进行总结发言。提高新进教师教育教学及教科研水平，为学校打造高素质教师队伍奠定了坚实的基础。